На прошлой неделе была в Роструде по поводу моей инициативы по проекту «Практика летом».Изучаю.
Существует огромный минус: у наших компаний нет мотивации брать на работу студентов на летнюю практику, потому что это затраты высококвалифицированного персонала на обучение стажеров. В США, например, на это время предоставляют компаниям льготный налоговый период.
Возникает вопрос, как логичнее реализовывать программу у нас?
Меня постоянно спрашиваю, что участники протестов делают, кроме как орать: лично я делаю проекты. Я понимаю скепсис, что все протестующие постоянно пиарятся. В данной случае у меня иной подход. Поэтому есть потребность в знаниях, конструктивной критике и помощи. Есть, против чего мы выступаем: это тупая логика системы и вопросы, сложные для решения.
Надо выработать механизмы, как МЫ можем их решить. Присоединяйтесь к проектам! Сейчас актуален – «Практика летом». Прошу присоединяться регионы и делиться своими идеями.